关于斯科特

斯科特带领我们的华盛顿办公室,帮助监督我们的工作与国防和安全机构。他还在全球组织的见解,指导我们的工作为客户提供专业知识和支持在组织研究和信息问题上,包括诊断工具,调查设计,和数据分析。他参与了200多个项目与私人和公共部门机构自从2000年加入麦肯锡。188金宝app。

在过去的几年里,斯科特一直专注于帮助公共部门的客户通过复杂的问题,涉及策略,组织健康,人力资本,和大规模经营转变。斯科特是私营部门的客户在各种行业,包括保险,188betios下载私人股本、和电信,与非盈利机构和工作。。

他的工作的例子包括:

  • 建议美国政府机构在战略设计和运营效率的努力,改变了其战略过程及其主要功能,重新以及识别超过3亿美元的储蓄
  • 指挥美国政府机构的操作改进的努力,包括设计和实现改变计划;评估人才和能力要求;重新定义职责,的角色,和责任;和驾驶一个新的区域概念,提高管理和获取规模经济和范围
  • 咨询高级领导人在美国政府机构在一个为期一年的项目来提高其职业和领导能力开发课程,最后,人力资本的开发和管理的一种新方法
  • 帮助救灾组织诊断关键战略缺口和组织的挑战,导致董事会批准战略和组织的一个重要的设计。。

斯科特认为化学学位来自堪萨斯大学和哈佛商学院工商管理硕士学位。在加入麦肯锡之前,188金宝app他作为Genzyme的区域经理工作,担任美国陆军的装甲骑兵军官。。

出版工作

””一个动态的战略不确定的时期,””188金宝app麦肯锡对政府,2010年春季(pdf - 487 KB)

过去的经验

Genzyme
区域经理

美国陆军
装甲骑兵军官

教育

哈佛商学院(Harvard Business School)
MBA工商管理

美国堪萨斯大学
化学本科学历